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迪士尼劳工标准验厂中的红灯、橙灯和黄灯
[ 发布时间:2024/8/6 17:44:50 ]

什么是最低合规标准(MCS)?

最低合规标准(MCS:Minimum Compliance Standard)是指Disney迪士尼验厂要求的遵守《迪士尼准则》的最低可接受标准,包括

(i) 不存在任何

  • (a) 童工、

  • (b) 非志愿劳工、

  • (c) 胁迫和/或骚扰、

  • (d) 歧视、

  • (e) 工作场所严重健康和安全违规情况、

  • (f) 干扰结社自由以及

  • (g) 未经授权的分包,及

(ii) 提供评估《迪士尼准则》和相关法律合规性所需的所有信息(例如完整和准确记录、接触工厂人员和进出工厂位置)。

若工厂未能达到迪士尼的“最低合规准”(“MCS”)会有什么后果?

• 未达到 MCS 要求的新申报工厂不能开始生产。

• 倘您拥有 FAMA 的某工厂未保持达到 MSC 的要求,您通常会有 120 天的时间通过向迪士尼提交合格的“ILS 评审报告”证明所有 MCS 违规问题已得到改善。

未能采取必要的改善行动会导致失去在该工厂内生产迪士尼品牌产品的授权,使用该工厂的授权商/供应商需要立即停止在该工厂内的所有相关生产工作。

未能在规定的时间内提交合格的“ILS 评审报告”,可能会导致 FAMA 撤销。

红灯、橙灯和黄灯

迪士尼社会责任验厂,把每个不符合项做了三种等级的评分:

图片



红灯:就是报告中的不符合项违反了“最低合规标准”。最严重级别的违规。

橙灯:严重。值得注意的是,如果一个报告中有3个或3个以上的橙灯问题点,那么橙灯项将会升级为MCS红灯项。按照Disney的最低合规标准,将需要120天内进行复查。

您通常会有 120 天的时间通过向迪士尼提交合格的“ILS 评审报告”证明所有 MCS 违规问题已得到改善。

黄灯: 轻微项目

如何查询不符合项是红灯、橙灯还是黄灯?迪士尼公布了职业健康和安全章节的评分指南,点击查询。其他章节的评分指南暂未公布。

Disney全球劳动标准(ILS) “健康与安全”(H&S)指南

下一篇文章: Disney迪士尼验厂可以豁免?
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